Specialist ouderengeneeskunde | ggz

Sluit je aan bij het multidisciplinaire team en draag bij aan hoogwaardige medisch-somatische zorg en psychogeriatrische diagnostiek. Je ontvangt een mooi salaris dat past bij je inzet en talent.

Jouw nieuwe baan

Jouw werkdag begint met het voeren van intakes en het bieden van crisisinterventie – altijd binnen kantooruren, maar geen dag is hetzelfde. Vervolgens sta je aan de balie klaar voor de reeds ingeschreven cliënten van het GTP, waarbij je hen met aandacht en deskundigheid te woord staat. 

Je begeleidt en behandelt ouderen met vaak ernstige cognitieve uitdagingen. Dit betekent niet alleen directe zorg, maar ook zorgvuldige administratie en coördinatie, zodat alles op rolletjes loopt. Je houdt de regie, onderhoudt contact met het netwerk van de cliënt en zorgt ervoor dat alle betrokkenen op 1 lijn zitten.

Daarnaast werk je outreachend: je trekt de stad in en vertegenwoordigt het team bij verschillende samenwerkingspartners. Of het nu gaat om overleggen met ketenpartners of samenwerken met het specialistische team van ouderenpsychiatrie, jij zorgt voor verbinding. Ook lever je een bijdrage aan de geheugenpoli, waar ouderen en hun naasten terechtkunnen voor deskundige ondersteuning.

Jouw nieuwe werkplek

Het geriatrische team is een gespecialiseerd team binnen een organisatie voor ouderenzorg. De focus ligt op cliënten met cognitieve achteruitgang in combinatie met lichamelijke, gedragsmatige of psychiatrische problematiek, vaak in samenhang met levensfase- en sociale problematiek.

Binnen het team heerst een open en collegiale werksfeer, waarin ruimte is voor onderlinge feedback. Daarnaast is er veel vrijheid om het eigen werk zelfstandig te plannen en uit te voeren.

Wat breng je mee?

• In het bezit van een BIG-registratie als specialist ouderengeneeskunde of klinisch geriater.
• Affiniteit met de doelgroep en mantelzorgers. 
• Oplossingsgericht, vriendelijk en doelgericht in je werkwijze. 
• In staat om mensen te stimuleren en motiveren.
• Ervaring met multidisciplinair samenwerken.

Arbeidsvoorwaarden

Jij werkt 18 tot 27 uur in de week. Hoeveel precies: dat bepalen jullie samen. De cao ggz is op deze functie van toepassing. Deze ggz-instelling biedt een vast dienstverband. Inschaling gebeurt in FWG 74 / 75 / AMS. Het salaris bedraagt maximaal 10.616 euro bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Ook biedt deze werkgever:

• Een goede pensioenregeling.
• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Ruime vakantie- en verlofregelingen, zoals een levensfasebudget (LFB).
• Balansregeling, ontvang jaarlijks tot 500 euro bruto voor extra loon, opleidingsbudget of extra verlofuren.
• Voldoende opleidingsmogelijkheden.