Medewerker Operatieve Zorg in opleiding

Wat ga je doen?

De opleiding tot medewerker operatieve zorg is binnen de Isala een nieuwe opleiding binnen het operatiecomplex van de locatie Behandelcentrum én Meppel. Het is een voltijd tweejarige opleiding dat bestaat uit een combinatie van leren en werken, waarbij je wordt opgeleid om te assisteren, instrumenteren en als omloop bij laag- tot midden complexe operaties. Je krijgt theorie op de UMC Utrecht Academie, waarbij Isala is aangesloten. De opleiding bestaat veelal uit twee lesdagen in de week, die worden afgewisseld met stagedagen, waardoor je de opgedane kennis in je werk kunt gaan toepassen. Je begint met eenvoudige taken bij laagcomplexe operaties en naarmate je meer weet en kan, mag je ook meer doen. Gedurende de opleiding krijg je volop begeleiding van werkbegeleiders, zowel vaktechnisch als in je persoonlijke ontwikkeling, waardoor je je ontwikkelt tot een echte professional. De praktijkopleider zorgt ervoor dat de kwaliteit van de opleiding is gewaarborgd. Hiermee creëren we alle randvoorwaarden voor jou en kan jij verantwoordelijk zijn voor je eigen leerproces.

Na de opleiding kun je aan de slag als gediplomeerd medewerker operatieve zorg. Als MOZ-er werk je proactief mee in het operatieteam, aan het beste resultaat voor de patiënt.

Waar ga je werken?

Als medewerker operatieve zorg in opleiding heb je binnen Isala volop mogelijkheden om het maximale uit je opleiding en je vak te halen. In het Behandelcentrum worden de patiënten elke ochtend op de verpleegafdeling opgenomen, waarna ze op een van de 8 operatiekamers worden geopereerd en gaan ze meestal ’s avonds weer naar huis. Dit geldt ook voor de 4 OK’s op de locatie in Meppel. Het chirurgisch team, bestaande uit de specialist, operatieassistenten en medewerker operatieve zorg, spelen samen tijdens de operaties een belangrijke rol. In nauwe samenwerking met het team van de anesthesie geven jullie de patiënt de beste zorg.

Vanaf september 2025 starten we met een nieuwe opleiding, die al geruime tijd in andere ziekenhuizen wordt aangeboden. We zijn op zoek naar enthousiaste nieuwe collega's die dit vak willen leren en ons team willen versterken.

Mocht je na verloop van tijd verder willen studeren voor het vak van operatieassistent dan behoort dit tot de mogelijkheden.

Wie ben je en wat breng je mee?

Wat breng je mee?

Om toegelaten te kunnen worden tot de opleiding dien je minimaal 17 jaar te zijn en te beschikken over een afgeronde vooropleiding:

• Vwo (voorkeur profiel NG of NT);
• Havo (voorkeur profiel NG of NT);
• Mbo-diploma niveau 4 richting gezondheidszorg. Daarnaast is een vmbo-TL/GT-diploma of mavodiploma met alle vakken op D-niveau gewenst (bij voorkeur met exacte vakken). Geef het niveau s.v.p. ook duidelijk aan in je cv.
• Een afgeronde opleiding tot verpleegkundige.
• Onze voorkeur gaat uit naar kandidaten die een beroepsopleiding (hbo/mbo) hebben afgerond.

Wie ben je?

• Je bent een stressbestendige teamplayer. Je bent betrouwbaar, durft op anderen te vertrouwen en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je bent communicatief vaardig, duidelijk en in staat je eigen grenzen te bewaken zonder de belangen van de ander uit het oog te verliezen.

Wil jij deel uitmaken van ons operatieteam en voldoe je aan de functie-eisen, dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren!

Wat bieden wij?

• We bieden je een warm welkom in een uitdagende baan, met veel eigen verantwoordelijkheid in een veilige leeromgeving met goede begeleiding tijdens je opleiding.

• In eerste instantie bieden we je een leerarbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding, voor 36 uur per week. De inschaling tijdens de opleiding is afhankelijk van je vooropleiding en ervaring. Een gediplomeerd operatieassistent is ingeschaald in FWG 45 met een maximumsalaris van € 4.177,00 bruto per maand per augustus op fulltime basis (36 uur per week). We hebben de intentie dit dienstverband na diplomering om te zetten in een dienstverband voor onbepaalde tijd, als de organisatie situatie dit op dat moment toelaat. De pensioenregeling is aangesloten bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn.

• Je werkt volgens een vastgesteld rooster alleen in dagdiensten van 9 uur. Omdat we de balans werk-privé erg belangrijk vinden, houden we bij het opstellen van de roosters zoveel mogelijk rekening met ieders wensen.
• Isala biedt goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo zijn er mogelijkheden om je verder te ontwikkelen en hebben we leuke extra’s zoals bijvoorbeeld het programma "Sterk & Fit", met allerlei trainingen en workshops om (fysiek en mentaal) fit te blijven en met plezier je werk te doen.
• Woon je nog niet in de omgeving Zwolle? Dan is een nieuwe baan met daarbij een groenrijke woonomgeving een fijn perspectief voor de toekomst.

Wil je meer weten?

Heb je interesse in de opleiding? Dan kan je voor inhoudelijke informatie over de opleiding en de selectieprocedure contact opnemen met  Inge Roessink, operationeel leidinggevende, via telefoonnummer contactinformatie of per e-mail naar i.a.p.roessink@isala.nl.

Als je belangstelling hebt voor de opleiding kun je tot en met 14 juni 2025 én uitsluitend via de sollicitatiebutton solliciteren en hier je cv en motivatiebrief met vermelding van vooropleiding, vakkenpakket en werkervaring te uploaden.