Begeleider Expertisecentrum Neuropsychiatrie en Verslaving Laren

Als begeleider op de afdeling Neuropsychiatrie en Verslaving heb je een uitdagende en veelzijdige rol. Je zorgt dagelijks voor patiënten met complexe neuropsychiatrische aandoeningen, vaak gecombineerd met verslavingsproblematiek, zoals dementie, de ziekte van Huntington of traumatisch hersenletsel. Deze patiënten ervaren gedragsveranderingen of psychische klachten en kampen daarnaast vaak met verslavingen aan alcohol, drugs of medicijnen.

• je werkt aan de frontlinie van detoxificatie en diagnostiek. Samen met een multidisciplinair team van professionals bied je specialistische zorg aan cliënten met neuropsychiatrische aandoeningen en verslavingsproblemen. Vanaf het moment van opname ben jij het houvast voor de patiënt. Je creëert een veilige en gestructureerde omgeving waarin zij kunnen werken aan hun herstel.
• je werkt met een brede doelgroep van 18 tot 80 jaar. Jouw observatievaardigheden en empathisch vermogen zijn essentieel voor het snel herkennen van signalen van verslechtering of verbetering. Je ondersteunt patiënten in hun dagelijkse activiteiten en begeleidt bij medicatie-inname.
• in samenwerking met het behandelteam stel je een individueel behandelplan op. Dit behandelplan richt zich zowel op de psychiatrische als de verslavingsproblematiek, met als doel de patiënt zo zelfstandig mogelijk te laten functioneren. Je draagt bij aan het therapeutisch klimaat van de afdeling, waarbij je zowel individuele zorg verleent als groepstherapieën begeleidt. De afdeling werkt volgens het 4K-model, waarin kort, concreet, consequent en continu werken centraal staat.
• daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan neuropsychologisch onderzoek en observaties, waarmee je actief bijdraagt aan diagnostiek en de ontwikkeling van behandelplannen. Crisisinterventies zijn zeldzaam, omdat we werken met een ondersteunend milieu dat gericht is op rust en herstel.

Bij ons krijg je de kans om echt verschil te maken voor je patiënten. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke ontwikkeling binnen een omgeving waar jouw expertise telt. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat cliënten de beste zorg krijgen, afgestemd op hun individuele behoeften en doelen.

Wij zorgen voor jou
Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:

• een bruto maandsalaris tussen € 2.571,- en € 4.017,- (CAO GGZ, functiegroep 45) o.b.v. 36 uur.
• een contract voor 32-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt bij ons meteen een vast contract.
• een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• 166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
• de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen en trainingen

Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.

Jouw kwaliteiten
Ervaring in de psychiatrie en/of verslavingszorg is een pre, maar jouw motivatie en drive om hierin te groeien zijn voor ons minstens zo belangrijk. Met jouw empathie en doorzettingsvermogen maak jij het verschil voor onze patiënten. Daarnaast heb je:

• een mbo- of hbo-sociaal agogische opleiding, zoals; SPW, MMZ, SPH, MWD Social work of vergeleijkbaar.
• sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
• goede observatievaardigheden en het vermogen om snel signalen van verbetering of verslechtering op te pikken.
• geduld en empathie om patiënten te begeleiden in een kwetsbare fase van hun leven, met oog voor zowel hun psychische als lichamelijke gezondheid.
• affiniteit met het werken in een multidisciplinair team en het bijdragen aan een holistisch behandelplan.
• het vermogen om een veilige en ondersteunende omgeving te creëren voor patiënten tijdens detoxificatie en herstel.

Met elkaar
Bij GGz Centraal rekenen elk jaar zo’n 25.000 cliënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg. Samen met bijna 3.000 collega’s werken we elke dag aan de ggz van nu én van morgen.

Juliana-Oord is een specialistisch centrum voor cliënten met een dubbel diagnose, waar verslavingsproblematiek samengaat met psychiatrische stoornissen of niet-aangeboren hersenletsel (NAH). Hier bieden we een veilige omgeving, omringd door natuur, waar cliënten terecht kunnen voor zowel diagnostiek als behandeling.

We richten ons op een geïntegreerde behandeling van neuropsychiatrie en verslaving, waarbij multidisciplinaire teams werken aan cognitief herstel, lichamelijke gezondheid en sociale re-integratie. Onze behandelprogramma's variëren van korte klinische behandelingen tot langdurige zorg, afhankelijk van de behoeften van de patiënt. Na detoxificatie werken cliënten verder aan hun herstel via intensieve begeleiding en een persoonlijk behandelplan.

Versterk ons
Wil je meer informatie over de vacature? Benieuwd naar hoe het werk in de praktijk is? Vraag vrijblijvend een meeloopdag aan en ervaar zelf hoe het is om bij ons te werken. Bel of app dan met Maurits Kracht (teamleider) via contactinformatie .

Op maandag 2 december om 15:00 is er een informatiemiddag op Juliana-Oord in Laren. Op die middag kun je een goede indruk krijgen van de Verslaving en Neuropsychiatrie, de afdeling, het terrein en het team. Ook kun je kennismaken met de teamleider en de regie-coördinerend verpleegkundigen. Word jij hier enthousiast van? Wij wel! Opgeven kan via de mail naar: e.huese@ggzcentraal.nl

Ook zijn we laagdrempelig te bereiken voor meer informatie of mocht maandag 2 december niet kunnen en wel later langs willen komen. Bellen kan op contactinformatie , vraag dan naar Elisa Huese.

bekijk ook onze Instagram

Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.

Wanneer je bij ons in dienst komt, checken we standaard referenties en vragen we om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten hiervan vergoeden wij.