Klinisch verloskundige

Verloskundige zorg bieden vanuit een groeiend en modern geboortecentrum waar de komende jaren tussen de 3400 en 4000 bevallingen plaatsvinden.

Daarom wil je in het St. Antonius werken als Klinisch Verloskundige
Elke geboorte is uniek en dat voel je bij St. Antonius Geboortezorg. In ons groeiende geboortecentrum sta jij naast gezinnen op één van de meest bijzondere momenten van hun leven. Of je nu net begint of al ervaring hebt: je krijgt hier de ruimte om te leren, te groeien en samen te werken in een team waarin je je gezien en gewaardeerd voelt.

Dit ga je doen
Als klinisch verloskundige begeleid je zwangeren en hun partner in het geboortecentrum tijdens de zwangerschap, bevalling en kraamtijd vanuit onze family centered care visie. Je biedt zorg tijdens de 2e-lijns bevalling, maar loopt ook visites en doet spoedconsulten. Daarnaast heb je een belangrijke rol in de opleiding van verloskundigen in opleiding, coassistenten en arts-assistenten. Je werkt binnen een multidisciplinair team dat samen streeft naar kwaliteit van zorg voor 2e-lijns patiënten zonder de fysiologie uit het oog te verliezen.

Onze gezonde ambitie
Werken in het St. Antonius betekent werken in een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland. Bij ons staan, naast de beste patiëntenzorg, innovatie en onderzoek centraal. Wij bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. We werken vanuit vertrouwen, we leren samen om te verbeteren én we waarderen verschillen. Zo zetten onze ruim 6.500 betrokken collega’s zich dagelijks in om onze missie ‘samen zorgen voor kwaliteit van leven’ waar te maken.

Hier ga je werken
St. Antonius Geboortezorg is gevestigd op onze locatie in Utrecht. Per jaar begeleiden we circa 3400 bevallingen. De komende jaren wordt het centrum uitgebreid met nieuwbouw en groeien we geleidelijk naar 4000 bevallingen per jaar. Het geboortecentrum levert complete begeleiding rondom zwangerschap en geboorte voor, tijdens en na de bevalling. Wij bieden topzorg, persoonlijke aandacht en gastvrijheid. Plezier in het werk in een dynamische en afwisselende omgeving in combinatie met permanente persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers vinden wij belangrijk. Binnen St. Antonius Geboortezorg werken obstetrie-verpleegkundigen, neonatologieverpleegkundigen, verpleegkundigen, kraamverzorgenden, lactatiekundigen, klinisch verloskundigen, arts-assistenten, gynaecologen, physician assistants, kinderartsen, verpleegkundig specialisten en 1e lijn verloskundigen en kraamverzorgenden nauw met elkaar samen in een multidisciplinaire setting. Onze zorg rondom geboorte is volop in ontwikkeling.

Jouw talenten
Jij kunt meerdere ballen tegelijk in de lucht houden zonder het overzicht te verliezen. Onregelmatige diensten draaien vind je geen probleem. Je houdt onder alle omstandigheden je hoofd koel en je stelt je flexibel op. Binnen de dynamiek van ons geboortecentrum lever jij de beste zorg op een efficiënte manier. De nieuwste ontwikkelingen binnen je vakgebied volg je op de voet. Je denkt graag actief mee over onze geboortezorg in werkgroepen en commissies. Een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen helpen je om elke dag weer deze missie te vervullen.

Om onze nieuwe klinisch verloskundige te worden, heb je in elk geval

• Een afgeronde opleiding tot verloskundige
• 6-12 maanden ervaring is een pre.

Wij bieden jou

• Een zelfstandige baan vol afwisseling in een leuk team binnen een topklinisch ziekenhuis;
• Een jaarcontract voor 24-36 uur per week met zicht op een vast dienstverband;
• Een brutomaandsalaris dat kan oplopen tot maximaal € 5746 op basis van een dienstverband van 36 uur, afhankelijk van opleiding en werkervaring (Cao Ziekenhuizen, Schaal 60).
• Een 13e maand in december;
• Een pensioenregeling via het pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW), waarbij de werkgever 50% van de premie betaalt;
• Een Persoonlijk Levensfase Budget (PLB) om in te zetten voor bijvoorbeeld aanvulling van je vakantieuren,vervroegd pensioen, tijdelijk minder werken of het volgen van een opleiding;
• Fiscaal voordeel bij de aanschaf van een nieuwe fiets, mobiel, tablet, laptop, of je sportabonnement;
• Korting bij diverse webshops, merken en uitjes via Benefits at Work en CultuurWerkt!;
• De mogelijkheid om deel te nemen aan een actieve personeelsvereniging en/of Jong Antonius;
• Een breed aanbod van e-learnings en andere opleidingsmogelijkheden, voor verdieping of verbreding van je (vak)kennis;
• Deelname aan het ‘Sterk in je Werk’-programma en ons online platform 'Antonius Fit'. Je kunt onder andere deelnemen aan yoga- en reikisessies, sportevenementen, hulp bij stress, financiën, mantelzorg. Kortom: alles om jou zo veel mogelijk te ondersteunen in je werk.

Solliciteren naar deze baan
Word jij onze nieuwe collega? Stel je dan aan ons voor, door nu te solliciteren. Wij ontvangen jouw gemotiveerde sollicitatie en cv graag voor 21 april a.s. via de solliciteerbutton hieronder.

Ben je nieuwsgierig geworden en wil je nog meer weten? Je kunt contact opnemen met Geerjanne den Hartog, Teamhoofd, T contactinformatie . Zij heeft alle details en beantwoordt graag al je vragen.