IC-verpleegkundige verdiepingstraject

Ben jij gediplomeerd IC-verpleegkundige? En wil je jezelf doorontwikkelen en leren hoogcomplexe zorg te leveren aan alle patiëntcategorieën op de IC? Dit is je kans om het UMC Utrecht een persoonlijk ontwikkeltraject van 4 tot 6 maanden te volgen.

Dit ga je doen

Tijdens dit ontwikkeltraject ga je als IC-verpleegkundige alles leren over de hoogcomplexe zorg voor alle patiëntcategorieën op onze Intensive Care. Zo ben je na 4 tot 6 maanden helemaal klaargestoomd om aan de slag te gaan op de IC van het UMC Utrecht.

Afhankelijk van je werkervaring bestaat jouw persoonlijke traject uit bijvoorbeeld scholing/ontwikkeling in: (neuro)- traumatologie, orgaantransplantatie, cardiothoracale chirurgie en ECLS. Met deze patiëntcategorieën doe je onder begeleiding van een collega IC verpleegkundige ervaring op in de praktijk,  Je volgt indien nodig onderwijs aan de UMC Utrecht Academie maar ontvangt ook onderwijs op de IC van onze expertise groepen.

Na dit traject stopt het leren en ontwikkelen natuurlijk niet. Op onze IC vinden we het belangrijk dat je blijft doorgroeien. Je kunt (bij)scholingsprogramma's volgen om op de hoogte te blijven van de voortdurende verpleegkundige, technische en medische ontwikkelingen. Naast je werk op de intensive care (IC) kun je ook deel uitmaken van verschillende werkgroepen, waaronder ons mobiele intensive care unit-team (MICU).

Hier ga je werken

Ons intensive care-centrum voor volwassenen is een academische level 3 IC en heeft de beschikking over 36 bedden.  Wij leveren met ongeveer 120 (leerling) IC verpleegkundigen verdeeld over drie teams hoogcomplexe zorg  aan patiëntencategorieën die variëren van openhartchirurgie tot (neuro)trauma's en van haematologie tot hart- en longtransplantaties, ECMO's en LVAD's.

Bij ons staat ontwikkeling, onderzoek en innovatie rondom de ervaring en kwaliteit van de zorg van de patiënt en naasten centraal. Daar doen wij het voor. Onze missie is daarom ook: samenwerken om de best mogelijke zorg te leveren aan onze patiënten en hun naasten, waarbij zij zich veilig en thuis voelen.
 
Ook staan wij klaar voor collega's op andere afdelingen met het spoed interventie- en reanimatieteam als extra ondersteuning nodig is. In expertisegroepen verdiepen we ons in verschillende vakgebieden om innovatie, onderzoek en kennis te delen met collega's. Zo waarborgen wij de kennis over alle patiëntcategorieën en werken we samen aan de ontwikkeling van topklinische hoogcomplexe zorg.

Bovendien staan we paraat om twaalf bedden te bedienen als het calamiteitenhospitaal opengaat voor opvang bij een grootschalige ramp. Daarbij werken we nauw samen met Defensie.

Op onze afdeling delen we lief en leed en werken we samen aan innovatie in de zorg. Kom jij ons team versterken?

Dit neem je mee

• Je bent een IC-verpleegkundige in een perifeer of regionaal level 1 of 2 ziekenhuis.
• Je bent toe aan een volgende stap in je carrière en wil doorgroeien naar een afdeling waar je het beste uit jezelf kunt halen.
• De patiënt staat bij jou centraal en je kunt goed samenwerken met collega's om zo samen topzorg te leveren.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 3925 - € 5158 bruto per maand (schaal 9aM), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
  Een gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).  
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen. 
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.