Vacaturebank BSL Media & Learning, in samenwerking met V&VN

Vacature plaatsen Jobalert Bewaarde vacatures

Oncologie regieverpleegkundige op de verpleegafdeling oncologie

Nu solliciteren
Vakgebied
Verpleegkunde
Functie
Oncologie verpleegkundige
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Vaste aanstelling
Plaatsingsdatum
Niveau
HBO
Ervaring
Ervaren
Dienstverband
Fulltime

Jij bent ambitieus, en dat moet ook wel, want als regionaal en nationaal verwijscentrum voor diverse kankersoorten vind je alle tumorgroepen onder één dak. Dat maakt de zorg hier specialistisch waardoor wij als topklinisch ziekenhuis behandelingen uitvoeren die maar enkele ziekenhuizen in Nederland kunnen uitvoeren. Zo maak jij beter, nóg beter.

Jij zorgt ervoor
Naast de topklinische zorg die jij onze hematologische en oncologische patiënten dagelijks biedt, vind je het vanzelfsprekend om het onze patiënten en diens naasten zo comfortabel mogelijk te maken. Daarom zijn psychosociale en palliatieve zorg ook een belangrijk onderdeel van jouw functie. Sinds kort leveren we ook post-stamceltransplantatie zorg waar je als oncologieverpleegkundige samen met de patiënt werkt aan een goed herstel. Daarnaast dien je cytostatica en doelgerichte therapie toe aan oncologische en hematologische patiënten die voor een behandeling komen. Dit doe je op zowel de verpleegafdeling als dagbehandeling Oncologie. Als oncologie regieverpleegkundige ga je elke uitdaging aan, zoals:

  • informeren en adviseren van patiënten en diens naasten over in- en extramurale zorg.
  • proactief meedenken over de behandeling van onze patiënten waarbij je ook deelneemt aan het Multidisciplinair overleg.
  • initiëren en zorgdragen voor de verbetering van processen op de afdeling en het leiden van onze werkgroepen. Je vervult hierbij een voorbeeldrol. Deelnemen aan werkgroepen is voor jou vanzelfsprekend. Denk hierbij ‘’aandachtsgebied voor tumorsoorten’’, ‘’cytostatica’’ en ‘’EBP’’.
  • hebben van een voorbeeldfunctie t.a.v. het klinisch redeneren, EBP handelen en tonen van eigen leiderschap. Op termijn ontwikkel en geef je klinische lessen en begeleid je studenten en nieuwe medewerkers.
  • organiseren van patiënt overstijgende activiteiten samen met collega’s van andere disciplines. Samen breng je de kwaliteit van de patiëntenzorg naar een nóg hoger niveau.
  • coachen en begeleiden van collega verpleegkundigen en het delen van kennis waarbij je hen stimuleert in hun ontwikkeling.


Wist je dat je jezelf kan blijven ontwikkelingen binnen het specialisme? Zo is er de mogelijkheid om de aantekening hematologie te behalen door de cursus hematologie te volgen.

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

“Elkaar steunen bij heftige maar ook hele mooie en grappige momenten maakt ons team sterk.” – Eva, gespecialiseerd regieverpleegkundige

Het Catharina Kanker Instituut (CKI) en Longgeneeskunde
Het Catharina Kanker Instituut (CKI)
De verpleegafdeling Oncologie (28 bedden), de dagbehandeling Oncologie (18 bedden/stoelen), de polikliniek en de afdeling Radiotherapie maken onderdeel uit van het Catharina Kanker Instituut. Hier bieden we vanuit een multidisciplinair behandelteam zorg aan zowel oncologie- als hematologiepatiënten, verrichten we interne oncologische behandelingen en bieden we palliatieve zorg. Ook geven we een combinatie van intraveneuze en intra peritoneale behandelingen op de verpleegafdeling en dagbehandeling en hebben we een 24-uurs chemohulplijn voor onze patiënten.

Als topklinisch ziekenhuis doen wij behandelingen die maar enkele ziekenhuizen in Nederland kunnen uitvoeren. In tegenstelling tot andere ziekenhuizen in de regio, beschikt het Catharina Kanker Instituut over een afdeling Radiotherapie voor bestraling. Patiënten hoeven hiervoor dus niet naar een ander ziekenhuis.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over het Catharina Kanker Instituut via deze link.

De afdeling Longgeneeskunde & Oncologie
Op onze gecombineerde afdeling Longgeneeskunde & Oncologie werk je midden in een dynamische en warme omgeving waar twee specialismen elkaar versterken. Hier leveren we topreferente zorg aan patiënten met verschillende longziekten én aan patiënten met oncologische of hematologische aandoeningen. Door de intensieve samenwerking tussen de teams van beide specialismen kunnen we elkaar bij verzuim of tekorten moeiteloos ondersteunen – we staan altijd voor elkaar klaar.

Je werkt samen met een grote groep van 100 enthousiaste collega’s: van artsen, verpleegkundig specialisten en polikliniekassistenten tot behandelkamerassistenten, longfunctie-analisten en oncologieverpleegkundigen. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten zich gezien en gehoord voelen.

Als team zijn we continu bezig met het verbeteren van onze zorg en processen. We sparren over kwaliteit, volgen samen klinische lessen en organiseren regelmatig gezellige uitjes. Binnen onze afdeling voel je je snel thuis: we combineren deskundigheid met oprechte aandacht, humor én hart voor de patiënt.

Lees meer over de afdeling Longeneeskunde op onze website via deze link.

Volg je ons al op Instagram? Hier kun je alvast een stukje sfeer proeven van onze enthousiaste collega’s! @oncollegas of @long.catharina

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

 

  • CZO diploma oncologieverpleegkundige.
  • BIG-registratie.
  • Ambitie, want elke dag weer wil jij de zorg naar een nóg hoger niveau tillen en haal je het beste uit jezelf en jouw collega’s.


Ook ben je een persoon die over een gezonde dosis doorzettingsvermogen beschikt. Empathie is een van je sterke punten; je begrijpt anderen goed en hebt medeleven voor hun situaties, waardoor je een steun bent voor zowel collega's als patiënten. In stressvolle situaties sta jij stevig in je schoenen en blijf je kalm en nuchter. Van nature ben je nieuwsgierig en leergierig, altijd op zoek naar nieuwe kennis en vaardigheden om jezelf te verbeteren. Door jouw voorbeeldfunctie binnen het team inspireer en motiveer je anderen, en draag je bij aan een positieve en professionele werksfeer.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als oncologie regieverpleegkundige op de verpleegafdeling en dagbehandeling oncologie kan jij rekenen op:

 

 

  • direct een vast contract.
  • 24 - 36 uur per week. Uren in overleg.
  • een bruto maandsalaris tot € 4.631,00 (FWG 50) op basis van een 36-urige werkweek.
  • 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
  • extra’s als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
  • toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.


En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als oncologieverpleegkundige in opleiding in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagje meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Femke van Otten en/of Janine Clevers (Teamleider) op 040 – 239 7900.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Natascha. Zij is bereikbaar op telefoonnummer contactinformatie of via e-mailadres recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

 

 

  • Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór 16 juni 2025 via onze website.
  • Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking.
  • De eerste gespreksronde vindt plaats op vrijdag 20 juni 2025 of donderdag 26 juni 2025.
  • Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.
  • We werven onze kandidaten zelf. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Neem contact op met Recruitment via recruitment@catharinaziekenhuis.nl voor meer info.


Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

 

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen