Verpleegkundig specialist

Ben jij een verpleegkundige met specialisatie in de ggz en een hart voor palliatieve zorg? Zie jij het als een uitdaging om bij te dragen aan de ontwikkeling van een palliatieve unit? Dan is deze rol perfect voor jou! Het gaat om een functie waar je minimaal 20 en maximaal 36 uur per week aan de slag kunt op basis van detachering. Wanneer jij gaat beginnen bepalen wij graag in overleg met jou. Interesse of meer weten? Neem dan vrijblijvend contact met ons op voor een kennismakingsgesprek!

Wat ga je doen?

Als verpleegkundig specialist ga je werken binnen een kliniek waar behandelingen worden aangeboden aan patiënten met een Ernstige Psychiatrische Aandoening (EPA) volgens de ART-methodiek. De focus ligt op het versterken van zelfredzaamheid door eigen regie en autonomie te bevorderen. Er is een plan om een palliatieve unit op te zetten, gericht op terminale patiënten met psychiatrische klachten. Hierbij is jouw expertise van groot belang, omdat er momenteel een tekort is aan passende palliatieve zorg voor deze doelgroep.

Als regiebehandelaar ben je verantwoordelijk voor de behandeling van 24 EPA-patiënten, met als doel vier bedden te openen voor palliatieve zorg. Daarnaast werk je samen met een multidisciplinair team bestaande uit verpleegkundig specialisten, ggz-professionals, artsen, psychiaters, verpleegkundigen en begeleiders.

Wij vragen:

• Een afgeronde opleiding tot verpleegkundig specialist en een geldige BIG-registratie;
• Een goed inschattingsvermogen en sterke communicatieve vaardigheden;
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG);
• De vaardigheid om zelfs in hectische momenten de regie over het zorgproces te behouden;
• Jij bent gedreven en houdt van aanpakken.

Wij bieden:

• Een uitdagende functie waarbij je het verschil kunt maken;
• Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een bovengemiddeld salaris;
• De mogelijkheid tot een leaseauto met tankpas bij een detacheringscontract vanaf 24 uur per week. Deze mag ook privé en door heel Europa gereden worden;
• Uitstekende begeleiding door onze betrokken recruiters en accountmanagers;
• De gezelligste personeelsuitjes en -borrels met andere TMI'ers.

Wat gebeurt er na je sollicitatie

• Sollicitatie

  Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.

• Gesprek

  Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.

• Contract

  Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.

• Passende opdracht of dienst

  Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

• Aan de slag

  Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.

• Persoonlijk contact

  We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.