Verpleegkundig onderzoeker in opleiding

Zorg verlenen én de toekomst van de zorg onderzoeken? Als verpleegkundige of verpleegkundig specialist kun je in deze duo-functie je klinische werk combineren met onderzoek naar naastenparticipatie. Zo verrijk je je eigen werk én maak je impact op het hele zorgteam!

Zo maak jij impact bij OLVG
Wil jij je werk als verpleegkundige of verpleegkundig specialist meer verdieping geven? En lijkt het je interessant om naast je werkzaamheden op de afdeling ook onderzoek te doen naar actuele verpleegkundige vraagstukken? Dan is deze unieke duo-functie iets voor jou.

Samen met een collega-onderzoeker vorm je een tandem binnen het Citrien-programma Anders werkt beter. Jullie onderzoeken hoe de actieve betrokkenheid van naasten in het ziekenhuis bijdraagt aan werkplezier van zorgverleners, en wat dit betekent voor patiënten en hun naasten. Daarmee combineer je het beste van twee werelden: je blijft verbonden met de praktijk én krijgt ruimte om vernieuwend onderzoek te doen.

Je werkzaamheden in het kort:

• uitvoeren van onderzoek naar de impact van naastenparticipatie op zorgverleners, patiënten en hun naasten;
• ontwikkelen van scholingsmateriaal, samen met Stichting KOMPAZ, om patiënten en naasten complexe zorghandelingen te leren;
• samenwerken binnen diverse specialismen (zoals chirurgie, interne geneeskunde, gynaecologie en intensive care) in zowel OLVG als Amsterdam UMC;
• profiteren van begeleiding door een breed team van experts en bouwen aan een unieke samenwerking tussen beide ziekenhuizen;
• vervullen van deze onderzoeksrol voor 16 uur per week, zodat je dit goed kunt combineren met je klinische werk en de verbinding met de praktijk behoudt.

Dit neem jij mee naar OLVG
Wij zoeken een verpleegkundige of verpleegkundig specialist die nieuwsgierig is en zichzelf verder wil ontwikkelen in wetenschappelijk onderzoek. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving, werkt graag samen met verschillende disciplines en weet collega’s mee te nemen in vernieuwing. Met jouw analytisch vermogen, communicatieve kracht en enthousiasme maak je impact in zorg én onderzoek.

Dit breng je mee:

• een (bijna) afgeronde relevante masteropleiding en sterke analytische vaardigheden;
• affiniteit met naastenparticipatie en de drive om dit thema verder te onderzoeken;
• ervaring met of talent voor het implementeren van nieuwe werkwijzen in de praktijk;
• uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden, gecombineerd met de gave om mensen te motiveren en enthousiasmeren;
• een proactieve, zelfstandige werkhouding en passie voor samenwerken in een interdisciplinair team binnen twee ziekenhuizen.

Hier kom jij te werken
Je wordt onderdeel van het Leerhuis van OLVG: dé plek waar leren, ontwikkelen en vernieuwen samenkomen. Hier werken teams dagelijks aan opleidingen, scholing, onderzoek en innovatie, en creëren we een omgeving waarin een leven lang leren vanzelfsprekend is.

Als verpleegkundig onderzoeker maak je deel uit van dit inspirerende klimaat. Je sluit aan bij het lectoraat van Amsterdam UMC en werkt samen met andere verpleegkundig onderzoekers. Binnen OLVG word je gekoppeld aan een collega in opleiding, zodat je altijd iemand hebt om mee te sparren en ideeën uit te wisselen.

Het onderzoek waar jij aan bijdraagt wordt gefinancierd door het Citrien-programma Anders Werkt Beter. Jouw werkzaamheden vinden plaats op beide hoofdlocaties van OLVG: Oost (Oosterpark) en West (Jan Tooropstraat).

Tot slot: als zorgprofessional bij OLVG heb je als lid van de Verpleegkundige Staf samen met de raad van bestuur zeggenschap in het vormgeven van ons zorgbeleid. Lees ook de verpleegkundige visie van OLVG en ontdek hoe jij het beste uit jezelf kunt halen.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• minimaal en maximaal bruto per maand (fulltime) in Onbekend/n.v.t. cao ziekenhuizen. Dit salaris zal per 1 februari 2026 én 1 augustus 2026 met 2% verhoogd worden;
• werkweek van 16 uur;
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
• kostendekkende OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en mede mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• pensioenregeling bij PFZW;
• jij bent lid van de verpleegkundige staf, die samen met de raad van bestuur het zorgbeleid vormgeeft. Klik hier om meer te lezen
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk zondag 12 oktober op de functie van Verpleegkundig onderzoeker in opleiding. We ontvangen graag je motivatiebrief, waarin je eventuele eerdere onderzoeks- en project ervaring vermeldt, samen met je CV.

De gesprekken vinden plaats op vrijdag 17 oktober in de ochtend. We vragen je hier alvast je rekening mee te houden.

Nieuwsgierig naar de details van deze functie? Neem dan contact op met Anne Eskes of Florian van Hunnik via a.m.eskes@amsterdamumc.nl of via F.J.G.vanHunnik@olvg.nl.

Of neem contact op met recruitment@olvg.nl.