Functieomschrijving

Delft Support is ter uitbreiding van het Sociaal Team op zoek naar een of meerdere:

Coach Multiproblematiek

32-36 uur per week

Ben jij die doortastende generalist in het sociaal domein, die er voldoening uit haalt om in complexe gezinssituaties te opereren en spreekt een integrale, op maatgemaakte, aanpak bij het oplossen van problemen jou aan? Dan is Delft Support de werkgever voor jou!

De Functie

Gezien de samenstelling van het team gaat onze voorkeur uit naar ervaren hulpverleners met GGZ ervaring, specifiek hands-on hulpverleners met ervaring in de bemoeizorg, ambulant psychiatrische en/of forensische ervaring (FACT-teams).

Als Coach Multiproblematiek binnen het Sociaal Team vervul je drie rollen.

1. Als coach ben je er voor gezinnen en individuen met complexe of multi-problematiek (problemen op zes of meer leefgebieden) en/of met onvoldoende of geen eigen regie over hun leven. Je vervult hiermee een vangnetfunctie voor zware casuïstiek in het sociaal domein. Je coacht het gezin op alle probleemgebieden die er in een huishouden spelen, denk aan GGZ, jeugd & veiligheid, woonproblematiek en financiën.
2. Als de regisseur van het totale gezinsplan bepaal en coördineer je een samenhangende aanpak van de hulpverlening.
3. Als coach in de langdurige bemoeizorg, waarbij je via specifieke interventies achter de voordeur bij cliënten tracht te komen.

Naast deze integrale functie zet je je expertise op het gebied van GGZ in ten behoeve van het gehele team.

Jouw profiel

• Passende afgeronde WO-, of Hbo-opleiding; bij voorkeur een HBO-V verpleegkundige, met ervaring in de ambulante geestelijke gezondheidszorg, SPV of basis psycholoog.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in de Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) zoals b.v. FACT, CIT, enz.
• Een beroepsregistratie (BIG/SKJ) en/of bereid te registreren en deel te nemen aan de hieraan verbonden verplichte scholing.
• Kennis en/of ervaring van verschillende domeinen (jeugdzorg, opvoed- en opgroei taken, verslaving, financiën, LVB, psychiatrie, forensische zorg, sociaal isolement, huiselijk geweld, radicalisering).
• Affiniteit met multiproblem aanpak en bemoeizorg.
• Verder zijn competenties als coachen, conflicthantering, samenwerken, creativiteit, durf en inlevingsvermogen belangrijk.

Ons aanbod

• Een leuke, leerzame en inspirerende werkomgeving met gedreven enthousiaste collega’s die elkaar ondersteunen, bijvoorbeeld in wekelijkse casuïstiek besprekingen.
• Bij goed functioneren een dienstverband voor onbepaalde tijd bij Delft Support.
• De functie is ingedeeld in salarisschaal 10 van cao Jeugdzorg. Deze cao kent een aantal gunstige arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering en een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering.
• Daarnaast biedt Delft Support de mogelijkheid tot het afsluiten van een ANW Aanvullingspensioen en stellen we een laptop en mobiele telefoon ter beschikking.
• Een jonge organisatie waar je als professional alle vrijheid krijgt je expertise in te zetten en er veel ruimte is voor het nemen van initiatieven.

Over ons

Delft Support is er voor alle inwoners van Delft met vragen op het gebied van zorg, hulp en ondersteuning. Sinds 1 januari 2018 is Delft Support een zelfstandige uitvoeringsorganisatie van de gemeente Delft. Wij zijn verantwoordelijk voor de uitvoering van de Jeugdwet en de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). Ook voeren we de Participatiewet en de RMC-wetgeving uit voor (kwetsbare) jongeren tussen de 16 en 27 jaar. Bij Delft Support werken we volgens het principe één gezin, één plan, één regisseur. Onze professionals bepalen samen met de hulpvrager welke ondersteuning passend is. Als regisseur bieden zij zelf hulp of ze schakelen partners in. Daarbij is het uitgangspunt dat we altijd passende ondersteuning bieden; zo licht als kan en zo zwaar als nodig.
Delft Support is een jonge organisatie die volop in ontwikkeling is. Er werken ongeveer 150 medewerkers verdeeld over verschillende teams: Team Jeugd en Jongerenacademie, Team Wmo, Sociaal Team, Meldpunt Bezorgd en het bedrijfsvoeringsteam.

Contact

Voor meer informatie over de vacature kan contact opgenomen worden met Annemiek Broekhuis (manager Sociaal Team) op telefoonnummer contactinformatie .

Geïnteresseerd?

Op onze website vind je meer informatie over onze organisatie, evenals een overzicht van al onze vacatures. Solliciteren kan via de "Solliciteer" button. Vragen over de procedure kun je stellen aan Nathalie Noach, HR Adviseur, op telefoonnummer contactinformatie . Deze vacature wordt gelijktijdig zowel extern als intern uitgezet, bij gelijke geschiktheid wordt de voorkeur gegeven aan de interne kandidaat. Een Talenten Motivatie Analyse (TMA) kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.