Verpleegkundig specialist (in opleiding) MDL

Intro

Ben jij een enthousiast verpleegkundig specialist of wil je dit worden? Wij bieden binnen de MDL een interessante nieuwe uitdaging voor 32 tot 36 uur per week.

Wat ga je doen?

Op onze gespecialiseerde polikliniek maag-darm-leverziekten vorm je de spil in de continuïteit en kwaliteit van zorg voor onze patiënten. Jouw taken zullen onder andere bestaan uit zelfstandig spreekuur draaien waarbij de nadruk zal liggen op de zorg en behandeling van patiënten met een HPB gerelateerd probleem. 

Je brengt de al aanwezige informatie in kaart, geeft voorlichting over diagnostiek en behandeling, vraagt deze onderzoeken aan, interpreteert de uitkomsten hiervan en stelt zelfstandig een medisch en verpleegkundig behandelplan op. Tevens ben je verantwoordelijk voor het triëren en medeverantwoordelijk voor het inplannen van de onderzoeken. Je zult nauw samenwerken met het hele team, dat bestaat uit MDL artsen en een verpleegkundig specialist. Een echte 'spin in het web' rondom de zorg voor de HPB patient.  Tevens onderhoud je nauwe contacten met verwijzend specialisten, samenwerkende specialisten zoals chirurgen, radiologen, pathologen  en ondersteun je wetenschappelijk onderzoek op dit gebied

Wat neem je mee?

• Jij bent in het bezit van een diploma hbo-Master Verpleegkundig Specialist of bent bereid deze opleiding te gaan volgen en hebt bij voorkeur minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen de maag- darm- leverziekten .
• Je bent initiatiefrijk, flexibel en kunt uitstekend in teamverband samenwerken.
• Je beschikt over een groot inlevingsvermogen en bent in staat om je kennis over te brengen en toe te passen.
• Vanzelfsprekend ben jij enthousiast, beschik je over overtuigingskracht, zelfreflectie en een duidelijke visie op het vakinhoudelijke terrein van MDL-ziekten.
• Tevens heb je affiniteit met klinisch wetenschappelijk onderzoek.

 

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
• Inschaling in salarisschaal 10M: € 3.925 tot € 6.021 bruto bij een fulltime dienstverband en als je de opleiding tot verpleegkundig specialist al afgerond hebt (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
• Vakantie uren: 186,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

Wij bieden je een zeer ambitieuze en minstens zo gezellige werkomgeving en een sterk team waarin jij je optimaal verder kunt ontwikkelen als zorgprofessional.

Je wordt inhoudelijk begeleid door gespecialiseerde MDL-artsen van het HPB team, daarnaast werk je nauw samen met je collega VS HPB en is er een onderzoeksgroep waar je ook nauw bij betrokken bent.

Een van de belangrijkste taken wordt het stroomlijnen van de zorg voor de HPB patienten en je bent dus verantwoordelijk voor de pre en post interventie zorg en de ( semi) acute HPB nazorg.

 

We zullen sollicitaties zoveel als mogelijk doorlopend in behandeling nemen. Zodra wij een geschikte kandidaat hebben gevonden, zullen wij de vacature sluiten. Heb je interesse, wacht dan niet met reageren!

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Dr. Rogier Voermans Maag-, darm- en leverarts of Mevrouw Irma Hoekstra, Verpleegkundig Specialist via 020  444 4444.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Freek van der Hoeve, Recruitment Adviseur, via f.r.vanderhoeve@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.