Verpleegkundig Specialist Vluchtelingenprogramma Team Noord

Voor wie jij er als verpleegkundig specialist bent? Voor cliënten binnen het vluchtelingenprogramma met uiteenlopende sociaal-maatschappelijke problematiek, variërend van lichte tot complexe psychiatrische stoornissen. Dit programma biedt afwisseling en een breed spectrum aan zorg.

Jij geeft met jouw expertise en talent zelf vorm aan de functie van verpleegkundig specialist. Wat deze functie binnen GGz Central bijzonder maakt is:

• samen met behandelaren behandelprogramma’s opstellen en coördineren als regiebehandelaar;
• multidisciplinair samenwerken met psychiaters, psychologen, verpleegkundigen en therapeuten;
• actief meedenken over optimalisatie van behandelprogramma’s en deelname aan herstelbevorderende projecten;
• outreachend werken en zorg verlenen op AZC's in Dronten, Luttelgeest, Almere en Zeewolde.

Jouw team
Jouw nieuwe collega's van het Vluchtelingenprogramma Team Noord kijken ernaar uit om je te ontmoeten. Samen bieden we zorg vanuit compassie en professionaliteit aan vluchtelingen. Ons team wordt gekenmerkt door betrokkenheid, toegankelijkheid, empathie en expertise.

Jouw nieuwe werkplek
Op verschillende AZC's in Flevoland, waar we outreachend werken en gericht zijn op herstel en zelfredzaamheid.

Wij zorgen voor jou
Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:

• een bruto maandsalaris tussen € 4.272,- en € 6.504,- (CAO GGZ, functiegroep 65) o.b.v. 36 uur.
• een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt bij ons meteen een vast contract.
• een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• 166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
• de ruimte voor het uitvoeren of begeleiden van wetenschappelijk onderzoek en om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen en trainingen.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.

Jouw kwaliteiten
Je voelt je thuis in een jong team met professioneel nieuwsgierigheid en zeer gemotiveerd om deze specifieke doelgroep de juiste begeleiding te geven. Humor is essentieel in ons team. Voor ons een noodzakelijke eigenschap om situaties te relativeren en je staande te houden.

Daarnaast heb jij :

• een (bijna) afgeronde opleiding tot verpleegkundig specialist ggz of Master Advanced Nursing Practice GGZ met bijbehorende BIG-registratie.
• werkervaring in de specialistische ggz en bij voorkeur ook enige ervaring met jeugdigen.

Met elkaar
In de regio Flevoland gaan we verder dan alleen zorg verlenen. Onze collega's hebben lef en denken vernieuwend, waardoor we samen grenzen verleggen. We bieden hoog intensieve zorg, werken outreachend en staan bekend om ons innovatieve karakter.

Je krijgt bij ons dus niet alleen een baan, maar ook de ruimte om te groeien en jouw vak uit te oefenen op een manier die bij jou past. We geloven in mogelijkheden en moedigen initiatieven aan. Want door jou de ruimte te geven om je te ontwikkelen en vernieuwend te denken, bouwen we samen aan de beste zorg voor de toekomst.

Meer weten over het werken in de regio Flevoland? Klik hier! Lees meer over onze cultuur en collega's op onze website, of stuur ons een bericht. We horen graag meer over jouw interesses en ambities.

Meer weten over GGz Centraal? Wie we zijn en voor wie we wat willen betekenen? Zie onze website of lees verder over het werken bij GGz Centraal op onze werken bij site.

Versterk ons
Wil je meer inhoudelijke informatie over de vacature? Bel of app Geert Koetsier, teamleider bedrijfsvoering Vluchtelingenprogramma Noord, op contactinformatie . Hij vertelt je graag meer.

Een dagdeel meelopen kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure. Leuk als we elkaar dan beter leren kennen.

Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.

Kom je bij ons werken, dan checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.