Chirurgisch (Oncologie)verpleegkundige

Ben jij als (oncologie)verpleegkundige op zoek naar een chirurgische afdeling waar je kunt groeien? Krijg jij energie van een afwisselende omgeving waar je patiënten zowel fysieke als psychosociale zorg biedt? Sluit je aan bij ons hechte team!

Dit ga je doen

Als (oncologie)verpleegkundige binnen één van de chirurgisch-oncologische afdelingen ben je verantwoordelijk voor het totale zorgproces: van planning en uitvoering tot coördinatie en evaluatie. Je biedt fysieke én psychosociale zorg aan patiënten met een oncologische aandoening die bij ons zijn opgenomen voor een chirurgische behandeling. En dat doe je niet alleen, je krijgt er veel leuke collega’s bij! 

Dit maakt jouw werk nog meer interessant: 

• Je ondersteunt een diversiteit aan patiënten in hun behandeling en herstel. 
• Je bent naast fysieke zorg volop betrokken bij de psychosociale begeleiding van de patiënt en zijn naasten, wat deze baan extra waardevol maakt. 
• Je werkt met patiënten met een wisselende verblijfsduur. Soms zijn ze één of twee nachten aanwezig. De andere keer twee tot drie weken. 
• Je krijgt de ruimte om eigen ideeën in te brengen en uit te voeren. 
• Je kunt je op allerlei manieren verder ontwikkelen met verschillende bij- en nascholingen, zoals klinische lessen, de oncologieopleiding en het bezoeken van symposia. 

Hier ga je werken

De afdelingen Chirurgische Oncologische Gastro-Enterologie en Urologie (C4Oost), Gynaecologische Oncologie (C5West) en Hoofd-Hals Chirurgische Oncologie (D5Oost) werken samen om al onze patiënten de beste zorg te verlenen. Je komt als chirurgische (oncologie)verpleegkundige te werken in één van deze 3 teams die variëren in grootte. Elk team zet zich dagelijks in om met zorg voor onze patiënten te zorgen en daarbij nieuwe collega’s op te leiden. Dit gebeurt multidisciplinair in nauwe samenwerking met paramedische collega’s, artsen en verpleegkundig specialisten. 

Met elkaar maken wij deel uit van de divisie Beeld & Oncologie. Wat onze divisie uniek maakt, is dat wij alle oncologische zorg onder één dak hebben. We werken multidisciplinair samen, waarbij we het zorgpad van de patiënt volgen. De drijfveer van de divisie is mensen met kanker genezen en als dat niet meer mogelijk is tóch de kwaliteit van leven verbeteren. Daar zetten wij ons iedere dag opnieuw volledig voor in. 

Benieuwd naar de ervaringen van collega's? Bekijk het filmpje van Minke (Chirurgische Oncologische Gastro-Enterologie en Urologie - C4Oost) en Rianne (Hoofd-Hals Chirurgische Oncologie - D5Oost) hier. 

Dit neem je mee

• Je hebt een mbo- of hbo-opleiding tot verpleegkundige afgerond en bent BIG-geregistreerd. 
• Een afgeronde specialisatie als oncologieverpleegkundige is een pre, maar ook zonder deze specialisatie komen we graag met je in contact. 
• Je krijgt energie van een afwisselende omgeving waarin je zelfstandig zorg levert. 
• Je signaleert graag knelpunten in de zorg en zoekt samen met jouw team naar verbeteringen. 

Herken je jezelf in bovenstaande punten en spreekt de vacature je aan? Neem contact met ons op zodat we een meeloopdag met je kunnen afspraken. Op deze manier maak je op een laagdrempelige manier kennis met onze afdelingen. Ook voor andere vragen kan je gerust contact met ons op nemen. 

Binnen 2 weken na je sollicitatie wordt er contact met je opgenomen.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 3.574 en € 4.482 bruto per maand (schaal 8aM), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur). Mocht je de oncologiespecialisatie nog niet behaald hebben, dan start je in schaal 7M (€ 2.975 - € 4.214).
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd. 
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%. 
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie. 
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).   
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: de mogelijkheid om extra arbeidsvoorwaarden te kiezen in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.