Vacaturebank Bohn Stafleu van Loghum in samenwerking met V&VN

Covid-19 vacatures Vacature plaatsen Jobalert Bewaarde vacatures

kinderverpleegkundige / neonatologieverpleegkundige

Nu solliciteren
Vakgebied
Verpleegkunde
Functie
Kinderverpleegkundige
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Vaste aanstelling
Plaatsingsdatum
Niveau
HBO
Ervaring
Ervaren
Dienstverband
Niet nader bepaald

Ben je een ervaren verpleegkundige die zich als een vis in het water voelt in een complexe organisatie? Ben je flexibel en in staat om met meerdere disciplines binnen het ziekenhuis te werken? Lees dan verder! Wij zoeken voor onze kinderafdeling in Den Helder een nieuwe collega in de functie van kinderverpleegkundige / neonatologieverpleegkundige.

Wat ga je doen als kinderverpleegkundige / neonatologieverpleegkundige?

Als kinder/neonatologie verpleegkundige plan en coördineer je zelfstandig de intensieve zorg voor specifieke patiëntengroepen bij (hoog) complexe situaties. Je voert zelfstandig uit en coördineert deze zorg. Je begeleidt medewerkers in opleidingssituaties en levert een bijdrage aan de kwaliteits- en deskundigheids- bevordering binnen en buiten de afdeling.

Wat vragen wij van jou?

• een afgerond diploma verpleegkunde, bij voorkeur hbo
• een afgeronde vervolgopleiding tot kinderverpleegkundige en/of neonatologieverpleegkundige
• een BIG registratie
• flexibiliteit ten aan zien van het draaien van alle diensten volgens rooster
• een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)

In de rol van kinder/neonatologie verpleegkundige ben je goed op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen jouw vakgebied en draag je deze kennis graag over aan jouw collega's.
Wij zoeken een enthousiaste teamplayer die krachtig en innovatief handelt. Je hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel en de drive om altijd de beste zorg te leveren. In je werk ben je secuur, kwaliteitsgericht en creatief. Als persoon ben je integer en heb je een groot inlevingsvermogen. Ook ben je flexibel in de omgang en kun je goed omgaan met veranderingen. Eigen initiatief tot kwaliteitsverbetering wordt gestimuleerd. Ook wordt er van je verwacht dat je in je functie deel uit maakt van 1 of meerdere afdelings (overstijgende) projectgroepen en ben je werkbegeleider van leerlingen en stagiaires.

Wat stellen wij daar tegenover?

• een dynamische afdeling/ werkgebied
• een prettige werkomgeving waarin je professionele ontwikkeling beslist niet stil zal staan
• de kinderverpleegkundige zal een salaris ontvangen (afhankelijk van opleiding en werkervaring) van max. € 3.664,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, FWG 50), de neonatologie verpleegkundige zal een salaris ontvangen (afhankelijk van opleiding en werkervaring) van max. € 4.111,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, FWG 55)
• een vaste aanstelling, beginnend met een jaarcontract
• door de verscheidenheid aan patiënten wordt een beroep gedaan op je vakkennis en vaardigheden, waardoor er afwisseling en uitdaging is
• een aantrekkelijk leerklimaat door bijscholing, klinische lessen, trainingen en het bijwonen van symposia
• een goed arbeidsvoorwaardenpakket waaronder een eindejaarsuitkering en een fietsplan

Waar ga je werken?

De kinderafdeling in Den Helder bestaat uit twee units; kindergeneeskunde en neonatologie. Deze bestaat uit een boxen/ zalen unit en een couveuse unit. Totaal zijn er 13 bedden. Ook de kinderdagverpleging vindt plaats op de afdeling.

Voor onze patiëntengroep, kinderen en jongeren van 0 tot 19 jaar, is een ziekenhuisopname een veelal ingrijpende en spannende gebeurtenis, ook voor hun ouders.
Daarom bieden wij kind en ouders volop mogelijkheden wat betreft voorzieningen en ouderparticipatie om voor het kind en de ouders een ziekenhuisopname zo goed mogelijk te laten verlopen. De zorg voor het kind staat voorop, maar de communicatie met ouders is minstens zo belangrijk om zo samen goede zorg te verlenen, afgestemd op de specifieke situatie van het kind en de ouders.

Over Noordwest

Noordwest Ziekenhuisgroep is een topklinisch ziekenhuis. Dit betekent dat we een opleidingsziekenhuis zijn voor vrijwel alle medisch specialismen. Met 700 bedden, ruim 4000 medewerkers, 650 vrijwilligers en zo'n 325 medisch specialisten is Noordwest Ziekenhuisgroep een van de grootste ziekenhuisorganisaties van Nederland en een grote werkgever in Noord-Holland. Noordwest, als je nóg beter wilt worden dan je al bent.

Ben je enthousiast?

Voor meer informatie over de functie of afdeling bel je met Martijn van Nimwegen (unithoofd) op telefoonnummer contactinformatie   of e-mail: martijn.vannimwegen@nwz.nl of Suzan Ernst (unithoofd) op telefoonnummer contactinformatie of via e-mail: s.ernst@nwz.nl.

Heb je interesse in bovenstaande functie en voldoe je aan de profieleisen, dan nodigen wij je van harte uit te solliciteren. Een dag meelopen behoort ook tot de mogelijkheden!

Solliciteren kan via onderstaande button.

Een screening maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Noordwest. Als je nog beter wilt worden dan je al bent!

Over Noordwest Noordwest Ziekenhuisgroep is er trots op een topklinisch ziekenhuis te zijn. Dit betekent dat er meer dan de gebruikelijke... Lees meer

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen